Ein offener Austausch ist uns sehr wichtig!
Hier bieten wir die Möglichkeit, cotedo ehrlich und unverblümt die Meinung zu sagen.
Natürlich freuen wir uns über Lob. Aber auch Kritik ist sehr willkommen: Ob in Bezug auf Menschenrechte, Umweltpolitik oder unsere Geschäftspraktiken – nur wenn wir über Missstände informiert sind, vermeiden wir Konfliktpotenzial, Unzufriedenheit und Fehlverhalten. Wir sind überzeugt davon, dass wir als Unternehmen durch Ideen und auch durch Kritik wachsen und uns stets verbessern können.
Diese Umfrage ist anonym. Von wem ein Beitrag kommt, ist nicht nachzuvollziehen, es werden keine Userdaten oder sonstige Informationen über den Absender erfasst. Niemand muss Bedenken haben, dass irgendwelche negativen Konsequenzen folgen könnten.
Wir haben seit mehreren Jahren einen Verhaltenskodex definiert. Alle cotedo Kolleg/innen sind verpflichtet, sich im geschäftlichen Alltag, untereinander und mit Kunden, Geschäftspartnern und in der Öffentlichkeit (z.B. LinkedIn, XING etc.) danach zu richten.
Wer an meinem Verhalten, dem eigenen oder auch dem von Kolleg/innen ein Fehlverhalten erkennt, möchte bitte mich oder seinen Vorgesetzen, gerne auch anonym, darüber informieren. Auch dafür dient diese Plattform.
Stefan Gatt