Il seguente questionario viene utilizzato esclusivamente dal personale dell’Azienda al solo scopo di verificare la soddisfazione del lavoratore o le eventuali azioni correttive da intraprendere da parte della direzione.
Allo scopo di mantenere l’anonimato il compilatore può inviare il questionario a mezzo posta elettronica alla casella predisposta, avendo cura di inserire assolutamente la data di compilazione e di barrare la casella riferita alla compilazione se si tratta di una compilazione periodica (ogni sei mesi) o straordinaria (al momento di una non conformità o mancato rispetto della norma sulla prassi di genere PDR 125:2022 e della SA 8000).
Il questionario è del tutto anonimo è non può essere oggetto di discriminazione o valutazione del lavoratore.